Emprego Moz, Vagas e emprego

Assistente técnico – administração e finanças

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O Governo de Moçambique através do Ministério da Agricultura, Ambiente e Pescas (MAAP) recebeu o apoio da Agência Italiana de Cooperação para o Desenvolvimento (AICS) para intervir na recuperação, melhoramento e modernização do complexo agroalimentar na Província de Manica, em Moçambique. Com vista a assegurar a implementação eficaz das actividades previstas no âmbito deste projecto, o MAAP pretende recrutar:

FUNÇÃO

Será responsável por participar na elaboração dos Planos Orçamentais, Plano Operacional, Planos de Aquisições e Planos de Tesouraria do Projecto e garantir a sua execução de acordo com normas e procedimentos estabelecidos; Monitorar o avanço das despesas em relação às aquisições constantes no Plano Operacional aprovado e alertar o Chefe da UG com vista a efectuar as revisões e actualizações necessárias; Manter toda a contabilidade do projecto e efectuar as reconciliações necessárias;

Preparar os relatórios e prestações de contas periódicas (balancetes e situações financeiras), respeitando as normas concordadas entre as partes e conforme os modelos aprovados; Manter actualizado o registo dos contractos activos e concluídos, incluindo os valores liquidados, cativos e por ser liquidados; manter o arquivo da documentação contabilístico-financeira do projecto actualizado e organizado, em suporte digital e físico; organizar o arquivo da documentação por forma a facilitar as actividades de auditoria e colaborar com os Auditores Financeiros na preparação dos relatórios de revisão contabilístico-financeira.

Requisitos

  • Nível Técnico Médio em Contabilidade, Finanças, Gestão, Administração Pública, Economia ou áreas afins;
  • Mínimo de 3 a 5 anos de experiência em funções de administração e finanças;
  • Experiência comprovada em gestão financeira de projectos financiados por doadores, organismos internacionais, preferencialmente Banco Mundial, Banco Africano de Desenvolvimento (BAD) e Agência Italiana de Cooperação para o Desenvolvimento (AICS);
  • Experiência na elaboração e acompanhamento de orçamentos, planos de tesouraria e relatórios financeiros;
  • Além disso, experiência em reconciliações bancárias, processamento contabilístico e prestação de contas;
  • Experiência na gestão documental e arquivo de processos financeiros, aquisições e contratos;
  • Familiaridade com auditorias financeiras e preparação de documentação de suporte;
  • Conhecimento das normas de gestão financeira aplicáveis a projectos financiados por parceiros de desenvolvimento;
  • Domínio da língua portuguesa e conhecimentos de inglês constituem uma vantagem;
  • Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador (Microsoft Office);
  • Idoneidade e integridade;
  • Elevado sentido de responsabilidade, organização e ética profissional;
  • Disponibilidade para celebrar um contrato de trabalho a prazo certo com a duração inicial de 1 ano;
  • Nacionalidade moçambicana.

Oferecemos

A possibilidade de trabalhar num projecto que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e nível de responsabilidade da função, bem como, oportunidades de desenvolvimento pessoal.

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 14 de Junho de 2026

COMO CANDIDATAR-SE?

Contudo, para candiatar-se, aceda ao link:

Assistente Técnico – Administração E Finanças (m/f) – 01 Vaga – CONTACT – Criamos Ligações

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Emprego Moz, Vagas e emprego

VAGAS PARA OFICIAIS DE SAÚDE E NUTRIÇÃO

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A Nós Saúde – NS está a recrutar dois (02) Oficiais de Saúde e Nutrição, para a Província de Gaza e
Nampula, em Moçambique.

Descrição A NÓS SAÚDE MOÇAMBIQUE – NS é uma organização não governamental, experiente e sem fins lucrativos, dedicada à promoção do bem-estar e da saúde das comunidades moçambicanas. Desenvolve as suas atividades nas províncias da Zambézia, Sofala, Nampula, Maputo e, atualmente, na província de Gaza.  A organização implementa intervenções estratégicas na área de acção humanitária, com especial atenção às populações vulneráveis, contribuindo para o fortalecimento da saúde comunitária e para o desenvolvimento sustentável

Em Gaza o projeto visa contribuir para uma resposta humanitária que salve vidas das populações afetadas pelas inundações nesta, em consonância com a estratégia de alocação de reservas do Gabinete das Nações Unidas para a Coordenação dos Assuntos Humanitários, destinada a uma resposta rápida e direcionada a emergências relacionadas com o clima.

 Em Nampula este projeto visa proporcionar uma resposta integrada nas áreas da saúde e do WASH (Água, Saneamento e Higiene) para salvar vidas nas comunidades afetadas por conflitos, comunidades deslocadas e de acolhimento nos distritos de Nacala Porto e Nacaroa, onde a escalada da violência desde outubro de 2025 provocou deslocamentos em grande escala e aumentou os riscos para a saúde pública.

As intervenções darão prioridade às áreas sob pressão humanitária aguda, incluindo centros de alojamento temporário e comunidades de acolhimento com uma elevada concentração de populações deslocadas. O projeto implementará ações integradas nos setores de WASH e Saúde, contribuindo para a redução dos riscos de surtos de doenças, melhorando as condições de higiene e saneamento e garantindo a continuidade dos serviços essenciais de cuidados de saúde primários

Funções

  • Para garantir a implementação da resposta de emergência em saúde e nutrição na área de actuação
  •  Planear e liderar a área de saúde e nutrição na realização de novas avaliações no terreno e assegurar a qualidade da resposta em saúde e nutrição, em conformidade com a estratégi
  •  Assegurar a implementação das atividades de saúde e nutrição no terreno e atualizar regularmente o Gestor do projecto
  • Assegurar que os dados de morbidade e mortalidade das clínicas apoiadas sejam precisos e oportunos
  • Proporcionar a capacitação e apoio técnico ao pessoal de saúde e nutrição, parceiros e autoridades governamentais, conforme necessário.
  • Assegurar a formação no local de trabalho do pessoal das unidades de saúde apoiadas na recolha de dados (vigilância) relativos à morbilidade e mortalidade
  • Além disso, Fortalecer e manter as ligações entre a saúde e a nutrição e outros setores, garantindo que o trabalho conjunto nas comunidades seja ativamente promovido e assumir um papel ativo na integração de respostas de emergência, incluindo avaliações e conceção de projetos

Qualificações e experiência

  • Nível superior em Saúde Pública, Medicina, Enfermagem ou Nutrição
  • Três anos de experiência profissional numa ONG na área da saúde de emergência
  • Experiência na formação e capacitação do pessoal da organização e de parceiros
  • Flexível, adaptável, com capacidade de improvisação
  • Orientado para os resultados

Documentos para a candidatura

  • Curriculum Vitae
  • Certificados de Habilitações Literárias
  • Pelo menos 2 cartas de referência

COMO SE CANDIDATAR

Enviar para o email: Liciniaercilio@gmail.com

 com CC titusqueiroz@yahoo.com.br

 Notas

  • Portanto, apenas serão contactados os(as) candidatos(as) pré-selecionados(as) na base dos documentos apresentados.
  • Além disso, a NS reserva-se o direito de fechar o processo antes do prazo se tiver identificado o candidato ideal.
  • Contudo, aNS não cobra quaisquer valores aos candidatos a emprego, e não compactua com este tipo de prática.

Edifício do Sport Quelimane e Benfica, 1º andar lado esquerdo. emailː nossaude.org@gmail.com;
geral@nossaude.org.mz, facebookː Organização NOS SAUDE. Contactoː 878920020/ 849074357.

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VAGA PARA ASSISTENTE DE PROGRAMA

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 Nós Saúde – NS está a recrutar um (1) Assistente de Programa, para a Província de Gaza, em Moçambique

Descrição

A NÓS SAÚDE MOÇAMBIQUE – NS é uma organização não governamental, experiente e sem fins lucrativos, dedicada à promoção do bem-estar e da saúde das comunidades moçambicanas. Desenvolve as suas atividades nas províncias da Zambézia, Sofala, Nampula, Maputo e, atualmente, na província de Gaza.  A organização implementa intervenções estratégicas na área de acção humanitária, com especial atenção às populações vulneráveis, contribuindo para o fortalecimento da saúde comunitária e para o desenvolvimento sustentável

Em Gaza o projeto visa contribuir para uma resposta humanitária que salve vidas das populações afetadas pelas inundações nesta, em consonância com a estratégia de alocação de reservas do Gabinete das Nações Unidas para a Coordenação dos Assuntos Humanitários, destinada a uma resposta rápida e direcionada a emergências relacionadas com o clima.

As intervenções darão prioridade às áreas sob pressão humanitária aguda, incluindo centros de alojamento temporário e comunidades de acolhimento com uma elevada concentração de populações deslocadas. Sendo assim, O projeto implementará ações integradas nos setores de WASH e Saúde, contribuindo para a redução dos riscos de surtos de doenças, melhorando as condições de higiene e saneamento e garantindo a continuidade dos serviços essenciais de cuidados de saúde primários.

Funções

  • Planificar, coordenar e implementar as actividades administrativas dos projectos, assegurando alinhamento com os objectivos e cronogramas estabelecidos
  • Planear, organizar e apoiar a logística de reuniões de projecto (presenciais e virtuais) e elaborar actas e listas de presença
  • Monitorizar o progresso das actividades do projecto e alertar sobre riscos ou desvios para permitir decisões atempadas
  • Assegurar a preparação e submissão atempada de milestones e relatórios (técnicos, de disseminação interna/externa, financeiros, etc.) aos níveis de reporte definidos
  • Manter e garantir um arquivo organizado e acesível (documentação em papel e electrónica, checklists, correspondência, etc.) relacionado com os projectos
  • Manter e actualizar contactos e mecanismos de comunicação externa (financiadores, parceiros, fornecedores), actuando como ponto focal para comunicações institucionais do projecto
  • Garantir um arquivo seguro e organizado da documentação do projecto durante a execução (acesso restrito) e após o encerramento (arquivo morto conforme política do projecto)
  • Coordenar com o Gestor de Contratos a conclusão atempada de todas as actividades necessárias para o encerramento formal do projecto ou de fases do projecto
  • Apoiar e garantir o encerramento financeiro do projecto, em coordenação com o departamento financeiro (conciliações, relatórios finais de despesas
  • Executar o encerramento administrativo do projecto, incluindo arquivamento final de documentos e transferência de responsabilidades, quando aplicável

Qualificações e experiência

  • Formação académica de nível superior (Licenciatura) em Ciências de Saúde, Administração Pública, Gestão, Relações Internacionais, Sociologia, Antropologia, Ciência Política, Estudos de Desenvolvimento e outras áreas Afins
  • Fortes habilidades organizacionais para multitarefas diárias, abordagem orientada para os objectivos e forte atenção aos detalhes
  • Ser fluente nas línguas: Portuguesa e Inglesa (oral e escrita);
  • Outras línguas de domínio local (é uma vantagem)
  • Excelente habilidade na computação: MS Word, Excel, PowerPoint, software de gestão de e-mails, ferramentas de gestão de conteúdo Web, Ferramentas de teleconferência baseada no telefone ou na Web
  • Ter experiência de gestão de projectos ligados a área de Saúde e Wash (é uma vantagem)
  • Experiência em gestão de equipas e de conflitos

Documentos para a candidatura

  • Curriculum Vitae
  • Certificados de Habilitações Literárias
  • Pelo menos 2 cartas de referência

COMO SE CANDIDATAR

Enviar para o email: Liciniaercilio@gmail.com

 com CC titusqueiroz@yahoo.com.br

Notas: no entanto apenas serão contactados os(as) candidatos(as) pré-selecionados(as) na base dos documentos apresentados.

Além disso, A NS reserva-se o direito de fechar o processo antes do prazo se tiver identificado o candidato ideal.

Sendo assim, A NS não cobra quaisquer valores aos candidatos a emprego, e não compactua com este tipo de prática.

Edifício do Sport Quelimane e Benfica, 1º andar lado esquerdo. emailː nossaude.org@gmail.com; geral@nossaude.org.mz, facebookː Organização NOS SAUDE. Contactoː 878920020/ 849074357.

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Emprego Moz, Vagas e emprego

CONCURSO PUBLICO: 57 VAGAS PARA DOCENTES

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REPUBLICA DE MOCAMBIQUE

PROVINCIA DE MANICA

GOVERNO DO DISTRITO DE CHIMOIO

SERVIÇO DISTRITAL DE EDUCAÇÃO, JUVENTUDE E TECNOLOGIA

AVISO DE ABERTURA DE CONCURSO DE INGRESSO NO APARELHO DO ESTADO DE

PESSOAL DOCENTE POR VIA DE SUBSTITUICAO -2026

Por Despacho de 18 de Maio de 2026, do Excelentíssimo Senhor Administrador do Distrito de Chimoio, esta aberto o concurso de ingresso via substituição de funcionários falecidos e Aposentados dos últimos dois anos no Aparelho do Estado, na Carreira de Docente N1 (33 vagas), Carreira de Docente de N2 (2 vagas) e na carreira de Docente de N3 (22 vagas), nos termos do nº 1 do artigo 51 do Estatuto Geral dos

Funcionários e Agentes do Estado, aprovado pela lei nº 4/2022, de 11 de Fevereiro, conjugado com n2 2 do artigo 1 do Decreto n2 5/2006, de 12 de Abril.

Candidatos

No entanto, são candidatos para este concurso, professores com formação psicopedagógica para leccionar nos estabelecimentos do Ensino Primário, Secundário (graduados dos Institutos de Formação de Professores IFPs, Escolas de Professores do Futuro – EPF – ADPP e Ensino Superior).

Vagas Disponíveis

Estão Disponíveis Cinquenta e sete (57) vagas para o ingresso, de acordo com o quadro abaixo:

Tabela de Vagas por Carreira e Área de Formação

CarreiraÁreas de FormaçãoNº de Vagas
DN1Ensino de Português06
DN1Ensino de Matemática05
DN1Ensino de Educação Física02
DN1Ensino de Química04
DN1Ensino de Física04
DN1Ensino de Biologia04
DN1Ensino de Francês02
DN1Ensino de Educação Visual/DGD02
DN1TIC’s02
DN1Filosofia02
Subtotal DN1 33
DN212+302
DN3Médio22
TOTAL Geral 57

Legenda.

Duas (2) vagas serão absolvidas pelo 1ª e 2ª candidatos suplentes do concurso publicado em Fevereiro de 2026.

Duas (2) vagas serão absolvidas pelo 2ª e 3ª candidato suplentes do concurso publicado no Boletim da Republica, II SERIE-NÚMERO 130, de 10 de Julho de 2025.

Por fim, duas (2) vagas serão absolvidas pelo 1 e 2ª candidatos do concurso publicado no Boletim da Republica, II SÉRIE-NÚMERO 130, de 10 de Julho de 2025.

Requisitos para ingresso:

  • Nacionalidade moçambicana;
  • Idade igual ou Superior a 18 anos;
  • Sanidade mental e capacidade Fisica compatíveis com a actividade de docencia;
  • Não estar aposentado ou reformado;
  • Situação militar regularizada;

Forma de Candidatura:

No acto de candidatura, os candidatos deverão apresentar os seguintes documentos:

  • Certidão Narrativa Completa de Registo de Nascimento ou fotocopia do B.I autenticada;
  • Comprovativo de NUIT;
  • Certidão de Habilitações académicas/Profissionais autenticada;
  • Requerimento para o ingresso no aparelho de Estado dirigido ao Exmo. Senhor Administrador Distrital;
  • Declaração do candidato sob compromisso de Honra e,
  • Curriculum Vitae.
  • Os restantes documentos comprovativos, dos requisitos acima descritos, vai entregar ao candidato aprovado do concurso.

LOCAL DE CANDIDATURA

Sendo assim, as candidaturas deverão ser submetidas no Serviço Distrital de Educação, Juventude e Tecnologia de Chimoio, na Repartição de Recursos

Humanos a partir do dia 19 de Maio a 18 de Junho de 2026, de segunda a sexta-feira no tempo normal de expediente.

Critérios de Selecçao:

A seleção ira obedecer dois critérios designadamente:

A nota de conclusão do curso com 60 % de Peso;

Entrevista Profissional com 40% de Peso.

Lista de Admitidos e excluídos

As listas dos candidatos admitidos e excluídos serão publicadas neste serviço bem como os conteúdos, a data e o local de entrevista profissional.

Validade do Concurso

No entanto, o concurso é valido por três anos contados a partir da Data da publicação das listas de classificação final em Boletim da República nos termos do artigo 9 do Diploma Ministerial Nº 88/2005, de 28 de Abril.

Observação: Contudo, os candidatos suplentes deste concurso poderão preencher as vagas que, por ventura, venham a ficar abertas no quadro do Pessoal do Serviço Distrital de Educacão, Juventude e Tecnologia de Chimoio, no período de três anos segundo a sua ordem de precedência.

Chimoio, aos 15 de Maio de 2026

O Director do Serviço

(Tomás Paulo)

/Inst. Tec. Pedg. N1

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Emprego Moz, Vagas e emprego

A INEP ABRE (85) VAGAS DE EMPREGO EM DIVERSAS ÁREAS

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DIVERSAS VAGAS

MINISTÉRIO DA JUVENTUDE E DESPORTO

INSTITUTO NACIONAL DE EMPREGO – I.P.
DELEGAÇÃO PROVINCIAL DE TETE

OPORTUNIDADE DE EMPREGO
85 VAGAS DISPONÍVEIS


ÁREAS DE TRABALHO Nº DE VAGAS HABILITAÇÕES LITERÁRIAS

08 Vagas de limpeza- Não Aplicável
25 vagas de motoristas- Não Aplicável
09 vagas de mecânicos-Nível Médio
03 soldadores-Nível Médio
03 vagas de mecânicos de peneu- Não Aplicável
01 vagas de Finanças – Licenciatura
01 vagas de recursos humanos- Licenciatura
01 vagas aduaneiro-Nível Médio
05 Vagas de cozinheiros-Não Aplicável
02 vagas de estatísticas – licenciatura
03 vagas de despachantes- Licenciatura
05 vagas de HST- Licenciatura
16 vagas de operadores -Nível Médio

REQUISITOS GERAIS:


Ser moçambicano;
Ter entre 18 a 50 anos de idade;
Cópia de Bilhete de Identidade;
Carta de Condução para motoristas e operadores;
Cópia do Certificado de Habilitações Literárias;
Curriculum Vitae;
NUIT;
Certificado de operador.

Como se candidatar


Dirigir-se ao Centro de Emprego da Cidade de Tete

Horário: 07:30 – 15:30

Website: emprego.inep.gov.mz | Facebook: Instituto Nacional de Emprego | Telefone: 252222194 | Endereço: Cidade de Tete, Avenida da Independência, Nº 158

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Emprego Moz, Vagas e emprego

VAGA PARA GERENTE

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Procuramos um(a) profissional dinâmico(a), com forte capacidade de liderança, organização e visão estratégica, capaz de gerir equipas, otimizar processos e garantir o alcance dos objetivos da empresa.

Principais Funções

  • Supervisionar e acompanhar diariamente as actividades da equipa de vendas;
  • Carantir o cumprimento das metas comerciais estabelecidas pela empresa;
  • Monitorar o desempenho de vendas e implementar estrategias para melhoria dos resultados;
  • Assegurar que os pedidos dos clientes sejam processados e entregues correctamente, conforrne salicitado;
  • Manter relacionamento proximo e profissional com clientes actuals e potenciais
  • Elaborar propostas comerciais, cotações e negociações com clientes;
  • Identificar oportunidades de negócio e expansão de mercado;
  • Coardenar o acompanhamento pos-venda visando a satisfação e fidellzação dos clientes;
  • Controlar o fluxo de vendas, encomendas e entregas de produtos;
  • Produzir relatórios periódicos de vendas, desempenho comercial e indicadores de resultados;
  • Resolver reclamações e situações comerciais de forma rapida e eficiente;
  • Trabalhar em coordenação com os sectores de logistica, armazém e administração para garantir eficiencia operacionat
  • Participar na definicão de estratégias comerciais e campanhas promacionais
  • Por fim, garantir a organização, disciplina e produtividade da equipa comerciaL

Requisitos

  • Nivel médio concluido ou formação superior/técnica em Gestão Comercial, Marketing, Administração ou áreas afins;
  • Idade entre 26 – 35
  • Experioncia minima de 3 a 5 anos na área de vendas,
  • supervisão comercial ou atendimento corporativo;
  • Conhecimento de técnicas de vendas, negociação e gestão de clientes
  •  Capacidade de liderança e coordenação de equipas
  •  Domínio básico ou intermédio de informática na óptica do
    utilizador (Excel, Word e sistemas de vendas);
  • Além disso, experiencia na elaboração de propostas comerciais e acompanhamento de pedidos
  • Por fim, disponibilidade para deslocações e visitas comerciais.

COMO CANDIDATAR-SE:

Contudo, os candidatos interessados podem submeter a sua candidatura para o:

recruitment@scvconsulting.co.mz 

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Vagas e emprego

VAGAS PARA (4) MOTORISTAS DE AMBULÂNCIA

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Médicos com África CUAMM é a primeira ONG na área da saúde oficialmente reconhecida na Itália. Fundada em 1950 com o objetivo de formar médicos para trabalhar em países em desenvolvimento, a CUAMM actualmente trabalha em Angola, Etiópia, Moçambique, República Centro-Africana, Serra Leoa, Sudão do Sul, Tanzânia, Uganda e Costa do Marfim, implementando projetos de saúde em parceria com governos e instituições locais. Médicos com África CUAMM está empenhada em desenvolver e aplicar politicas de salvaguarda em todos os seus projectos e atividades.

PROJECTO


“UR-Beira II: Reforço dos serviços de emergência médica nas cidades da Beira e Maputo” AID 013244/03/0

CARGO: Motorista de ambulância (n. 4 posições)

LOCAL DE TRABALHO: Beira (Sofala)

DATA DE ABERTURA DA VAGA
03 de Junho de 2026

PRAZO PARA ENTREGA DAS CANDIDATURAS: 12 de Junho de 2026

DATA DE INÍCIO CONTRATO: 01 de Julho de 2026

DURAÇÃO INCIAL CONTRATO: 7 meses

REQUISITOS

  • Nacionalidade Moçambicana;
  • Ter ensino médio completo ou equivalente (12ª Classe);
  • Experiência mínima de 3 anos na área similar;
  • Domínio da língua portuguesa;
  • Fluência no idioma local principal;
  • Possuir carta de condução para Serviço Publico;
  • Conhecimento profundo da área e da rede rodoviária da Província de Sofala;
  • Bom conhecimento de mecânica e reparação de veículos;
  • Elevado grau de responsabilidade, iniciativa e capacidade de trabalhar sob pressão;
  • Pontualidade, atenção aos detalhes e cumprimento de prazos;
  • Espirito de trabalho em equipa, com boa capacidade de relacionamento e comunicação;
  • Disponibilidade imediata.

FUNÇÕES PRINCIPAIS


Apoiar as atividades do projecto através o uso adequado dos veiculos ambulâncias CUAMM.
Especificamente, o candidato deverá:

  • Conduzir a ambulância CUAMM de acordo com o plano das actividades autorizadas e planificadas para os destinos requeridos;
  • Verificar regularmente as condições da ambulância (por exemplo pressão dos pneus, funcionamento das luzes, nivel de agua e óleo, combustivel, bateria, sirenas, pirilampos, etc.), sinalizando oportunamente qualquer problema para o Supervisor de primeiro nivel pela parte técnica e comunicando diariamente as condições do veiculo utilizado durante o dia;
  • Ser responsável do pessoal, dos pacientes e do material transportado na ambulância CUAMM;
  • Suportar a carga/descarga dos pacientes e do material transportado na ambulância CUAMM, de acordo com a orientação do Supervisor de primeiro nivel;
  • Lavar e desinfetar, segundo as orientações do Supervisor de primeiro nivel pela parte relacionada com as actividades, a ambulância, logo antes e/ou apos a transferência de um paciente;
  • Respeitar sempre o Código da Estrada e garantir o respeito das regras básicas de segurança para ele e as outras pessoas na ambulância (cinto de segurança, numero de passageiros e pacientes permitido, etc.);
  • Conduzir sempre respeitando e garantindo a segurança das pessoas na estrada a pé ou de bicicleta;
  • Preencher corretamente e manter de forma ordenada o livro logistico de cada ambulância;
  • Ter sempre a carta de condução consigo e dentro da validade;
  • Não tomar bebidas alcoólicas, fumar e ou telefonar durante a condução, no horario de trabalho;
  • Conduzir a ambulância com cuidado, evitando de fazer manobras bruscas que podem piorar o estado clinico do paciente e ou danificar o veiculo;
  • Garantir sempre a sua presença durante o horario de trabalho e ser disponivel para fazer horas de serviço extraordinário quando e se necessário.

PARA SE CANDIDATAR


No entanto, os documentos de candidatura (Carta de apresentação, Curriculum Vitae, Cópias de certificados académicos e profissionais, minimo 2 referencias, Cópia da carta de condução para Serviço Publico, Cópia do B.I.) devem ser entregues até 12 de Junho de 2026 em físico ao seguinte endereço:
Central Operacional de Emergências Médicas (COEM) da Beira, Hospital 24 de Julho, Bairro Macuti, Beira

Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.

O processo de seleção baseia-se em critérios de não discriminação e os candidatos são considerados sem distinção de etnia, género, orientação política, religião, opiniões pessoais ou orientação sexual.

A Médicos com a África CUAMM não tolera qualquer abuso, exploração ou violência contra crianças e adultos vulneráveis, nem qualquer outro comportamento que não respeite a dignidade humana por parte do seu pessoal, pessoal parceiro ou outro pessoal associado à ONG.
Espera-se que todos os candidatos selecionados cumpram com a missão e os valores da organização, as politicas de não discriminação e os principios de safeguarding.

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Vagas e emprego

VAGA PARA RECEPCIONISTA, COM 12 CLASSE

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VAGA – Recepcionista (m/f)
Empresa: GALERIA
Local: Cidade de Maputo

REQUISITOS PARA RECEPCIONISTA


• Possuir o Ensino Médio completo;
• Habilidade com digitação;
• Disponibilidade para trabalhar a tempo inteiro, obedecendo o horário fixado no estabelecimento;
• Fluência verbal, bom relacionamento interpessoal e dinamismo;
• Domínio do inglês falado e escrito (possui uma vantagem);
• Ter experiência mínima de 5 anos na área.

EMAIL PARA CANDIDATURA

Envie o seu CV com o assunto “RECEPCIONSTA” para: email :info@galeria.co.mz
WHATSAPP PARA CANDIDATURA: 87 876 0500

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Vagas e emprego

VAGA PARA SUPERVISOR DE ANDAIMES

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A Leonardo Group está à procura de um Supervisor de Andaimes para integrar a nossa equipa.

Sendo assim, procuramos um profissional experiente, responsável e comprometido com a segurança, qualidade e produtividade no local de trabalho.
O candidato ideal deverá ter capacidade de supervisionar equipas, coordenar atividades de montagem, inspeção e desmontagem de andaimes, garantir o cumprimento das normas de HSE e apoiar o bom andamento das operações em obra.

ESTAMOS CONTRATANDO:
Supervisor de Andaimes

Principais Responsabilidades:

  • Supervisionar diariamente as atividades de montagem, modificação, inspeção e desmontagem de andaimes no local.
  • Garantir que todos os trabalhos com andaimes sejam executados de acordo com os procedimentos aprovados, as especificacoes do projeto e as normas internacionais de segurança.
  • Coordenar os requisitos de andaimes com as equipes de construção, mecânica, tubulação, elétrica e civil.
  • Monitorar as equipes de andaimes, a alocação de mão de obra e a produtividade para atender às exigências do cronograma do projeto.
  • Realizar inspeções regulares no local para garantir que os andaimes estejam seguros, identificados e aptos para uso.
  • Garantir conformidade com os regulamentos de HSE, os sistemas de permissão de trabalho e os procedimentos de segurança da empresa.
  • Identificar condições inseguras e tomar ações corretivas imediatas quando necessário.
  • Coordenar com os departamentos de QA ou QC e HSE em relacao as inspeções de andaimes e às questões de conformidade.
  • Manter registros adequados das inspeções de andaimes, materiais e progresso dos trabalhos.
  • Garantir o armazenamento, manuseio e controle adequados dos materiais e equipamentos de andaimes.
  • Além disso, participar de diálogos de segurança, reuniões de segurança e reuniões de coordenação no local.
  • Por fim, apoiar a resposta a emergências e as iniciativas de segurança do local quando necessário.

COMO CANDIDATAR-SE:

Candidaturas: envie o seu CV para cvsubmission@groupleonardo.com

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Emprego Moz, Vagas e emprego

VAGAS (10) PARA MOTORISTAS MUNICIPAIS

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CONSELHO MUNICIPAL DA CIDADE DE MOATIZE

VEREAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO E FINANÇAS

REPARTIÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

ANÚNCIO DE CONCURSO PARA CONTRATAÇÃO

De acordo com o Despacho de 6 de Abril de 2026 do Excelentíssimo Senhor Presidente do Conselho Municipal da Cidade de Moatize, ao abrigo do n° 6 do artigo 31 de EGFAE, está aberto um concurso de contratação, no prazo de 30 dias, a partir da data da publicação deste anúncio nos órgãos de comunicação social, para o provimento de dez (10) vagas de Operários (Motoristas).

Requisitos para a candidatura:

a) Ser cidadão de nacionalidade mocambicana;

b) NUIT

c) Certidão de narrativa completa;

d) Fotocópia de BI;

e) Certificado de habilitações literárias no mínimo da 7ª classe;

f) Possuir Carta de Condução Profissional (Pública);

g) Ter idade mínima de 18 anos e máxima de 45 anos;

h) Curriculum Vitae;

i) Experiência profissional mínima de 3 anos.

A seleção das candidaturas será feita mediante entrevista.

COMO CANDIDATAR-SE:

Os documentos deverão ser entregues na Repartição de Recursos Humanos do Conselho Municipal da Cidade de Moatize.

Ser cidadão de nacionalidade moçambicana;

Moatize, aos 8 de Abril de 2026

Carlos Portimão

(Técn. Sup. Admin. Pública)

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