A BAY RACHIDE, empresa vocacionada na área de transportes e logística com sede no Bairro de Nomba, Cidade de Lichinga, dessa forma pretende recrutar para o seu Quadro do pessoal para desempenhar as funções de agentes de limpeza na Cidade de Lichinga e na Vila Municipal de Mandimba as seguintes áreas:
Agente de Limpeza
Requisitos:
DOCUMENTOS NECESSÁRIOS:
a) Cópia autenticada do BI;
b) Declaração de NUIT;
c) Atestado Médico;
d) Cópia autenticada do Certificado de habilitações literárias;
e) Cópia autenticada da Carta de Condução (Vaga de Motorista);
f) Curriculo Vitae
Habilidaes:
Informática básica ou avançada;
Ser fácil de comunicação;
Trabalho em equipa;
Facilidade de aprender e executar novas tarefas;
Capacidade de trabalho sob pressão;
Domínio de línguas locais, portuguesa e inglesa é uma vantagem;
Domínio das TIC.
COMO CANDIDATAR-SE:
Sendo assim, os documentos devem ser entregues em formato digital no email: saviana.tissa@gmail.com; e os documentos em formato físico deverão ser entregues no acto da entrevista.
Além disso, ainda se informa que os candidatos apurados serão submetidos a avaliações e testes práticos.
Contudo, o presente anúncio de concurso tem a duração de 30 dias, contados a data da sua publicação.
A BAY RACHIDE, empresa vocacionada na área de transportes e logística com sede no Bairro de Nomba, Cidade de Lichinga, sendo assim, pretende recrutar um servente de mesa para o seu Quadro do pessoal para desempenhar as funções na Cidade de Lichinga e na Vila Municipal de Mandimba as seguintes áreas:
Gestor
Requisitos:
DOCUMENTOS NECESSÁRIOS:
a) Cópia autenticada do BI;
b) Declaração de NUIT;
c) Atestado Médico;
d) Cópia autenticada do Certificado de habilitações literárias;
e) Cópia autenticada da Carta de Condução (Vaga de Motorista);
f) Curriculo Vitae
Habilidaes:
Informática básica ou avançada;
Ser fácil de comunicação;
Trabalho em equipa;
Facilidade de aprender e executar novas tarefas;
Capacidade de trabalho sob pressão;
Domínio de línguas locais, portuguesa e inglesa é uma vantagem;
Domínio das TIC.
COMO CANDIDATAR-SE:
Sendo assim, Os documentos devem ser entregues em formato digital no email: saviana.tissa@gmail.com; e os documentos em formato físico deverão ser entregues no acto da entrevista.
No entanto, ainda se informa que os candidatos apurados serão submetidos a avaliações e testes práticos.
Contudo, o presente anúncio de concurso tem a duração de 30 dias, contados a data da sua publicação.
A AJAD está à procura de 12 Activistas Comunitários para integrar as suas iniciativas de desenvolvimento e apoio às comunidades em Lugela – Zambézia no âmbito do Projecto BREVE-OSSONGOLO.
Se tens paixão pelo trabalho comunitário e queres fazer a diferença na vida de crianças, jovens e famílias, esta oportunidade é para ti!
Requisitos:
12ª classe ou equivalente (formação na área de saúde será uma vantagem);
Ter idade mínima 18 e máxima de 35 aanos;
Mínimo de 2 anos de experiência em actividades comunitárias;
Fluência em português e línguas locais
Residente em Lugela;
Noções de SDSR, protecção e salvaguarda da criança.
COMO CANDIDATAR-SE:
Submete a tua candidatura na Secretaria dos SDEJT-Lugela ou envia por email para: candidaturas@ajadmoz.org
Descrição da oferta, jornada de trabalho e responsabilidades
A BAY RACHIDE, empresa vocacionada na area de transportes e logistica com sede no Bairro de Nomba, Cidade de Lichinga, pretende recrutar para o seu Quadro do pessoal para desempenhar as funções na Cidade de Lichinga e na Vila Municipal de Mandimba as seguintes áreas:
2. DOCUMENTOS NECESSÁRIOS: a) Cópia autenticada do BI; b) Declaracao de NUIT; c) Atestado Médico; d) Cópia autenticada do Certificado de hablitações literárias; e) Cópia autenticada da Carta de Condução (Vaga de Motorista); f) Curriculo Vitae.
3. HABILIDAES: Informátiba básica ou avançada; Ser fácil de comunicação; Trabalho em equipa; Facilidade de aprender e executar novas tarefas; Capacidade de trabalho sob pressão; Domínio de línguas locais, portuguesa e inlgesa é uma vantagem; Domínio das TIC. NOTA: No entanto, os documentos devem ser entregues em formato digital no email: saviana.tissa@gmail.com e os documentos em formato fisico deverao ser entregues no acto da entrevista. Sendo assim, ainda se informa que os candidatos apurados serão submetidos a avaliações e testes práticos.
Contudo, o presente anúncio de concurso tem a duração de 30 dias, contados a data da sua publicação.
MUNICÍPIO DE MOSSURIL CONSELHO MUNICIPAL DA VILA DE MOSSURIL
Ao abrigo do disposto no nº 1, do artigo 51 do Estatuto Geral dos Funcionários e Agentes do Estado (EGFAE), aprovado pela Lei nº 4/2022 de 11 de Fevereiro, conjugado com o nº 1, do artigo 2, do Regulamento de Concursos de Ingresso e Promoção na Administração Pública, aprovado pelo Diploma Ministerial nº 61/2000 de 5 de Julho e alínea g) do nº 1 do artigo 48 da Lei 12/2023 de 25 de Agosto, que aprova a criação, organização e funcionamento das autarquias locais, torna-se público que está aberto o concurso Público de Ingresso no Aparelho do Estado para o provimento de 62 (Sessenta e duas) vagas em diferentes carreiras, de acordo com o Despacho do Excelentíssimo senhor Presidente do Conselho Municipal da Vila de Mossuril, datado em 29 de Abril de 2026, pelo prazo de 30 dias a contar a partir do dia 04 Maio à 02 de Junho de 2026, obedecendo as seguintes carreiras:
Auxiliar
Servente — 10 Total: 10
1. Requisitos
a) Ser de Nacionalidade Moçambicana; b) Idade igual ou superior a 18 anos; c) Sanidade mental e capacidade física para o desempenho das funções; d) Ausência de condenação por crime; e) Situação militar regularizada; f) Não ter sido expulso do aparelho do Estado.
2. Admissão ao concurso
No entanto, a admissão ao concurso solicitada ao Presidente do Conselho Municipal da Vila de Mossuril, instruído com os seguintes documentos:
a) Requerimento autenticado dirigido ao Presidente; b) Fotocópia do B.I. ou certidão de nascimento; c) Declaração sob compromisso de honra autenticada; d) Certificado de habilitações literárias/profissional; e) Cópia do comprovativo do NUIT; f) Curriculum vitae; g) NIB Bancário; h) Fotos tipo passe; i) Certidão de aptidão física e mental; j) Registo Criminal; k) Declaração militar
Nota: No entanto no acto da candidatura são dispensados os documentos das alíneas g), i), j) e k), que serão solicitados aos candidatos aprovados.
3. Métodos de selecção
Sendo assim, o concurso será documental seguido de entrevista profissional a decorrer no dia 20 de Junho de 2026, que irá cingir-se nas matéria que constam no Decreto 30/2001 de 15 de Outubro, cultura geral e matéria relacionada a carreira e a função a desempenhar.
4. Lista de admitidos e excluídos
Entretanto as listas dos candidatos admitidos e excluídos serão afixados na vitrina deste Conselho Municipal, com todo conteúdo, a data e local da entrevista profissional.
5. Validade do concurso
Sendo assim, o prazo de validade do concurso é de 3 (três) anos, contados a partir da data da publicação da lista definitiva no Boletim da República.
6. Local e período de submissão de candidatura
Contudo, as candidaturas decorrerão por um período de 30 dias do calendário, contados a partir da data fixação e publicação deste anúncio, e as mesmas deverão ser submetidos no horário normal de expediente, na Secretária-geral do conselho Municipal, sita na Av/Rua Marginal, ao lado do Serviço Distrital de Planeamento e Infraestruturas, com NUIT 500184401.
MUNICÍPIO DE MOSSURIL CONSELHO MUNICIPAL DA VILA DE MOSSURIL
Ao abrigo do disposto no nº 1, do artigo 51 do Estatuto Geral dos Funcionários e Agentes do Estado (EGFAE), aprovado pela Lei nº 4/2022 de 11 de Fevereiro, conjugado com o nº 1, do artigo 2, do Regulamento de Concursos de Ingresso e Promoção na Administração Pública, aprovado pelo Diploma Ministerial nº 61/2000 de 5 de Julho e alínea g) do nº 1 do artigo 48 da Lei 12/2023 de 25 de Agosto, que aprova a criação, organização e funcionamento das autarquias locais, torna-se público que está aberto o concurso Público de Ingresso no Aparelho do Estado para o provimento de 62 (Sessenta e duas) vagas em diferentes carreiras, de acordo com o Despacho do Excelentíssimo senhor Presidente do Conselho Municipal da Vila de Mossuril, datado em 29 de Abril de 2026, pelo prazo de 30 dias a contar a partir do dia 04 Maio à 02 de Junho de 2026, obedecendo as seguintes carreiras:
CARREIRAS E VAGAS
Carreiradetécnico Superior N1
Planeador físico — 1
Técnico de Informática — 1
Assessor Jurídico — 1
Técnico de fiscalização de obras — 1
Técnico de Meio Ambiente — 1
Técnico de Tributação — 1 Total: 6
Técnico Prof. Administração Pública
Técnico de administração — 3 Total: 3
Carreira detécnico Profissional
Técnico de Planificação — 1
Técnico de Topografia — 1
Contabilista — 1
Técnico de Informática — 1
Tesoureiro — 1
Técnico do Desporto — 1
Técnico de Construção Civil — 2 Total: 8
Técnico
Secretariado — 2
Técnico de licenciamentos — 1
Editor de vídeos — 1
Técnico de Comunicação e imagem — 1
Documentalista — 1 Total: 6
Técnico da Polícia Municipal
Técnico da Polícia Municipal — 5 Total: 5
Assistente da Polícia Municipal
Assistente da Polícia Municipal — 13 Total: 13
Assistente Técnico
Técnico — 2 Total: 3
Auxiliar administrativo
Condutor de veículo — 3 Total: 3
Auxiliar
Servente — 10 Total: 10
Operário
Pedreiro — 1
Carpinteiro — 1 Total: 2
Agente de Serviço
Guarda — 4 Total: 4
TOTAL DE VAGAS: 62
1. Requisitos
a) Ser de Nacionalidade Moçambicana; b) Idade igual ou superior a 18 anos; c) Sanidade mental e capacidade física para o desempenho das funções; d) Ausência de condenação por crime; e) Situação militar regularizada; f) Não ter sido expulso do aparelho do Estado.
2. Admissão ao concurso
A admissão ao concurso é solicitada ao Presidente do Conselho Municipal da Vila de Mossuril, instruído com os seguintes documentos:
a) Requerimento autenticado dirigido ao Presidente; b) Fotocópia do B.I. ou certidão de nascimento; c) Declaração sob compromisso de honra autenticada; d) Certificado de habilitações literárias/profissional; e) Cópia do comprovativo do NUIT; f) Curriculum vitae; g) NIB Bancário; h) Fotos tipo passe; i) Certidão de aptidão física e mental; j) Registo Criminal; k) Declaração militar
Nota: No entanto no acto da candidatura são dispensados os documentos das alíneas g), i), j) e k), que serão solicitados aos candidatos aprovados.
3. Métodos de selecção
Sendo assim, o concurso será documental seguido de entrevista profissional a decorrer no dia 20 de Junho de 2026, que irá cingir-se nas matéria que constam no Decreto 30/2001 de 15 de Outubro, cultura geral e matéria relacionada a carreira e a função a desempenhar.
4. Lista de admitidos e excluídos
Entretanto as listas dos candidatos admitidos e excluídos serão afixados na vitrina deste Conselho Municipal, com todo conteúdo, a data e local da entrevista profissional.
5. Validade do concurso
Sendo assim, o prazo de validade do concurso é de 3 (três) anos, contados a partir da data da publicação da lista definitiva no Boletim da República.
6. Local e período de submissão de candidatura
Contudo, as candidaturas decorrerão por um período de 30 dias do calendário, contados a partir da data fixação e publicação deste anúncio, e as mesmas deverão ser submetidos no horário normal de expediente, na Secretária-geral do conselho Municipal, sita na Av/Rua Marginal, ao lado do Serviço Distrital de Planeamento e Infraestruturas, com NUIT 500184401.
MINISTÉRIO DA ADMINISTRAÇÃO ESTATAL E FUNÇÃO PÚBLICA
Instituto de Formação em Administração Pública e Autárquica da Beira
AVISO DE ABERTURA DE CONCURSO PARA CONTRATAÇÃO DE FORMADORES PÓS-LABORAL
De acordo com o Despacho da Exma Senhora Directora do IFAPA-Beira, de 24 de Abril de 2026, torna-se público que está aberto o concurso para a contratação dos Formadores/Docentes N1 para leccionarem nos cursos de graduação do IFAPA no presente ano lectivo 2026, no regime pós-laboral a tempo parcial, num prazo de 15 (quinze) dias, a contar da data de publicação do presente aviso, nos termos do plasmado no nº 2, do Artigo 16 do Decreto nº 67/ 2025 de 31 de Dezembro, que aprova o Regulamento que estabelece os mecanismos de coordenação do processo de recrutamento e selecção de pessoal no Aparelho do Estado.Lista de Vagas por Área de Actuação:
Vagas disponíveis
01 Português: 3 vagas
02 Matemática ou Estatística: 3 vagas
03 História ou Geografia: 3 vagas
04 Elaboração de Projectos: 3 vagas
05 Direito: 3 vagas
06 TICs/ Informática: 2 vagas
07 Economia: 3 vagas
08 Gestão de Recursos Humanos: 4 vagas
09 Património de Estado: 3 vagas
10 Inglês: 2 vagas
11 Contabilidade e Auditoria: 3 vagas
12 Administração Pública: 4 vagas
Número Total de Vagas (IFAPA): 36 vagas.
Perfil do Candidato:
2. Os candidatos devem ter o seguinte perfil:
Licenciatura na área que pretende leccionar;
Ter formação psico-andragógica;
Cinco (5) anos de experiência profissional nas áreas de actividade que pretende leccionar;
Ser aprovado em avaliação curricular, seguida de entrevista profissional;
Portanto, Se for funcionário de Estado deve possuir nomeação definitiva e boas informações de desempenho nos últimos 3 anos e autorização do dirigente da Instituição para exercer a função de Formador;
Não sendo funcionário deve anexar 3 cartas de recomendações de individualidades de reconhecido mérito ou instituição que exerce a actividade de Formador, com desempenho satisfatório.
Candidaturas
Sendo assim, para a selecção deve-se submeter à candidatura acompanhada de um requerimento dirigido à Exma Senhora Directora do IFAPA-Beira, devidamente reconhecido, observando os requisitos acima e anexando documentos comprovativos abaixo:
a) Certidão de Registo de Nascimento ou Bilhete de Identidade;
b) Certidão de aptidão física e metal;
c) Declaração de Compromisso de honra do candidato;
d) Certidão de Registo Criminal;
e) Certificado de habilitações literárias;
f) Certificado “B” de Formador de Ensino Técnico Profissional ou Certificado de Formador de Subsistema de Desenvolvimento Profissional na Administração Pública (SDPAP, SIFAP e SFAP);
g) Curriculum Vitae;
h) NUIT.
Na fase de admissão ao concurso é dispensada a entrega dos documentos indicados nas alíneas b) e d).
O requerimento pedindo a admissão ao concurso deverá dar entrada na Secretaria do IFAPA-Beira no período das 07h:30min até 15h:30min, ou através do seguinte endereço electrónico: ifapa.beira@maefp.gov.mz, contados a partir da data da publicação de presente aviso até o último dia do prazo fixado, fim do qual não será considerado.
No entanto, o concurso é válido por três (3) anos, contados a partir da data da publicação da lista de classificação final.
CHINA MALL, LDA, NUIT 400900981, sediada na Av, De Mocambique, Bairro Zimpeto, mamero 1016/1, Andar R/C, Distrito Municipal Kamubukwane, Cidade de Maputo, Maputo- Moçambique, representado pelo Sócio-Gerente, vem por este meio, comunicar a abertura de (02) duas vaga de emprego.
Processo de seleção/Requisitos Pessoais
Nacional ou Estrangeiro
18-50 anos de idade,
2 Anos de Experiência
12° Classe
COMO CANDIDATAR-SE:
Candidate-se a vaga depositando o seu Cv Fisico no supermercado China mall situado na Avenida De Mocambique, Bairro Zimpeto, Casa numero 1016/1, paragem coqueiros.
Duração de 2 dias, Após o Anuncio no Jomal Noticiais
