Arquivo da Categoria: Vagas e emprego

Vagas para assistentes de cozinha

A transformeat hamburgueria está recrutar Assistentes de cozinha (6) para seu quadro pessoal para trabalhar no cidade da beira.

Perfil

Responsável e pontual, trabalhador e proativo, trabalho em equipe, capaz de trabalhar sob pressão, capacidade de aprender rapidamente

Requisitos

Nível mínimo de escolaridade: 12ª classe

Disponibilidade para trabalhar por turnos

Experiência na área (preferencial, não obrigatória)

Conhecimentos básicos de higiene e manipulação de alimentos

Interessados que atendam os requisitos da vaga deverão enviar o seu CV e carta de motivação para nosso emailrecrutamentotransformeat@gmail.comAssunto: Assistente de Cozinha

Data limite: Até 25 de Maio de 2026

Beira Shopping Center – Bombas Galp Maquinino, 2º andar

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Leia mais https://vagaempregomz.com/vaga-de-recepcionista-2/

Vagas para atendentes

A Transformeat Hamburgueria está a recrutar dois (2) atendentes para seu quadro pessoal para trabalhar na cidade da Beira.

Perfil:

Responsável e pontual, simpático e comunicativo, trabalho em equipe, capaz de trabalhar sob pressão, boa apresentação, dinâmico e proactivo.

Requisitos:

Nível mínimo de escolaridade: 12ª classe

Disponibilidade para trabalhar por turnos

Experiência em atendimento ao cliente (preferencial)

Boa capacidade de comunicação

Interessados que atendam os requisitos da vaga deverão enviar o seu CV e carta de motivação para nosso email: recrutamentotransformeat@gmail.comAssunto: Atendente

Data limite: Até 25 de Maio de 2026

Beira Shopping Center – Bombas Galp Maquinino, 2° andar

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Vagas para oficiais clínicos

ANÚNCIO DE VAGAS

​O Centro de Colaboração em Saúde (CCS), pretende contratar pessoal para as posições de OFICIAIS CLÍNICOS que estarão baseados nas unidades sanitárias da Província da Zambézia e a desempenhar suas funções na unidade sanitária.

POSIÇÃO:

Oficial Clínico da US (02 Vagas, 1 para o CS de Posto Campo – Mopeia e 1 no CS de Lipale – Namarrói)

Requisitos Básicos:

  • ​Técnico de Medicina Geral;
  • ​Mínimo de 3 anos de experiência na implementação de actividades de HIV e/ ou Tuberculose;
  • ​Domínio no uso de pacotes Microsoft;
  • ​Saber falar e escrever português;
  • ​Domínio das normas do programa de HIV;
  • ​Domínio das normas do programa de TB;
  • ​Experiência em trabalhar com ONG;
  • ​Experiência em trabalhar projectos comunitários;
  • Por fim, ​ter capacidade de trabalhar de forma independente;

Formas de candidatura

​Sendo assim, os candidatos interessados deverão levantar os Termos de Referências para as vagas acima nos escritórios do CCS a nível da Cidade de Quelimane, situados no endereço abaixo, até as 16:30 horas do dia 06 de Maio de 2026:

  • Escritório da Zambézia, Av. 1 de Julho nº 64, Bairro Administrativo – Quelimane.

Candidaturas

​A data de encerramento da apresentação das candidaturas é a 11 de Maio de 2026 e os candidatos devem apresentar uma carta de apresentação dirigida ao coordenador provincial de programas, juntamente com o “Curriculum Vitae” detalhando as experiências relevantes e referências que possam ser activamente consultadas, para: recursoshumanos@ccsaude.org.mz ou entregues em envelope fechado no endereço acima citado, indicando o nome da posição a que se candidata, e o Local, ou alternativamente, podem depositar as candidaturas nos endereços acima mencionados. No entanto, somente os candidatos que reunirem os requisitos serão contactados.

Nota

​O CCS possui um mecanismo de denúncias em casos de fraude e corrupção, nos termos do qual os candidatos poderão accionar nos casos de verificação de situações de fraude, cobrança, assédio e corrupção por qualquer funcionário do CCS, independentemente da sua categoria profissional, a saber:

  • ​Linha telefónica verde – (HOT LINE), cujo número é 84-8044800;
  • Ou ​colocação de caixas de reclamação e denúncias em todos os escritórios do CCS; e
  • ​Email de denuncia: denuncia@ccsaude.org.mz

Av. 1 de Julho nº 64, Bairro Administrativo – Quelimane.

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Vagas para docentes e formadores

‎REPÚBLICA DE MOÇAMBIQUE
‎PROVÍNCIA DE SOFALA
‎GOVERNO DO DISTRITO DE MUANZA
‎Serviço Distrital de Educação Juventude e Tecnologia


‎De acordo com o Despacho de 9 de Abril de 2026, da Excelentíssima Senhora Maria Almija Rodrigues Pulseira, Administradora do Distrito de Muanza, torna-se público que está aberto o concurso de ingresso no Aparelho de Estado referente ao ano 2026, para o provimento de 07 vagas, nas carreiras de Docentes e Formadores Assistente, das quais, uma (01) vaga, para a carreira de Docente N1, Classe E, Escalão 1, (04) vagas para carreira de docente N3, Classe E, Escalão 1 e duas (02) vagas de Formadores Assistente.

‎1.1. DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS


‎Carreira | Nº de Vagas | Especialidade | Escolas com necessidade

1.1.1.‎DOCENTE N3
– 02 Vagas
‎Especialidade: Educação Física
‎Escolas com necessidade: ESG 3 de Fevereiro de Muanza ou Escola Básica de Galinha

‎1.1.2 DOCENTE N3
– 02 vagas
‎Especialidade: Agro – Pecuária
‎Escolas com necessidade: Escola Básica de Nhansato ou Escola Básica de Nhamassindzira

1.1.3. ‎DOCENTE N1 – 01 vaga
‎Especialidade: Licenciatura em ensino de Francês
‎Escolas com necessidade: ESG 03 de Fevereiro de Muanza

‎1.1.4.DOCENTE N1 – 01 vaga
‎Especialidade: Licenciatura em ensino de Biologia *
‎Escolas com necessidade: Escola Básica de Chenapamim

‎FORMADOR ASSISTENTE


‎Especialidade: Engenharia de construção Civil – 01 vaga
‎Especialidade: Engenharia de Electricidade Industrial – 01 vaga
‎Escolas com necessidade: Instituto Industrial e Comercial de Muanza

‎No entanto, a vaga de Licenciatura em ensino de Biologia será por substituição

‎2. CRITÉRIO DE SELECÇÃO


No entanto, na nota de conclusão do curso com 70% de peso e entrevista profissional com 30% de peso.

‎3. OS CONTEÚDOS DA ENTREVISTA:



‎a) Conhecimento relativo a área de habilitação ou especialização.
‎b) Grau de conhecimento sobre legislação relativo ao Sector
‎c) Nível de experiência profissional de acordo com o CV;
‎d) Informação relevante para exercício da ocupação a preencher,
‎e) Objectividade lógica na argumentação.
‎f) Cultura geral sobre a Lei 4/2022, de 11 de Fevereiro.

‎4. REQUISITOS GERAIS PARA CANDIDATURA


‎a) Ser de nacionalidade Moçambicana.
‎b) Não ter sido expulso ou sido aposentado no Aparelho de Estado
‎c) Idade igual ou Superior a 18 anos;
‎d) Situação o militar regularizado
‎e) Possuir Formação Psicopedagógica
‎f) Possuir certificado B da Educação Profissional (para candidatos à Formador Assistente)

‎5. DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA CANDIDATURA:
‎a) Requerimento dirigido a Excelentíssima Administradora do Distrito de Muanza, com assinatura reconhecida
‎b) Declaração sob compromisso de honra com assinatura devidamente reconhecida,
‎c) Fotocópia de Bilhete de Identidade (Autenticada)
‎d) Certidão de Habilitações literárias ou profissionais (Autenticado)
‎e) NUIT
‎f) Curriculum Vitae
‎g) Certidão narrativa completa de registo de nascimento
‎h) Registo criminal
‎i) Declaração militar
‎j) Atestado médico
‎k) NIB Bancário
‎l) Duas (02) fotos tipo passe.

‎Os documentos apresentados nas alíneas h), i), j), k) e l) serão apresentados após a admissão do candidato ao concurso.

‎6. LOCAL, PERÍODO DE SUBMISSÃO DE CANDIDATURA, LISTA E ENTREVISTA:



‎a) assim sendo, o período de candidaturas é de 30 dias contados a partir da data de publicação de presente aviso. Portanto os candidatos deverão submeter as suas candidaturas na Repartição dos Recursos Humanos do Serviço Distrital de Educação Juventude e Tecnologia de Muanza, de 2ª a 6ª feira das 07:30 às 15:30 horas, com excepção de feriados.
‎b) As listas dos candidatos admitidos e excluídos a entrevista serão afixadas na vitrina deste serviço, no dia 20 de Maio e a entrevista terá lugar no dia 23 de Maio. Sendo assim, com início as 08:00 horas, no Instituto Industrial e Comercial de Muanza
‎c) A lista de apuramento provisória será fixada até o dia 27 de Maio na vitrina deste Serviço Distrital

‎7. VALIDADE DO CONCURSO:


No entanto, ‎o prazo da validade do concurso é de três (03) anos, a contar a partir da data que será publicado no Boletim da República.

‎Muanza, aos 15 de Abril de 2026
‎A DIRECTORA DO SERVIÇO DISTRITAL
‎Materida Chitene Charia

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Vagas para assistentes de clientes

Estamos a recrutar 3 (três) Assistentes de Clientes para os balcões: Palma, Namacurra, Matutuíne

REQUISITOS

Licenciatura em Gestão, Contabilidade, Economia ou áreas afins;

Preferencialmente com menos de 26 anos de idade;

Possuir residência no local para onde se candidata;

Boa comunicação oral e escrita;

Elevado sentido crítico, de responsabilidade e rigor;

Capacidade de trabalhar em equipa;

Agilidade, proactividade e dinamismo;

Domínio do Microsoft Office (Word, Excel e PowerPoint);

Competências em vendas e negociação

RESPONSABILIDADES

Assegurar que as operações da Rede Comercial sejam realizadas com rigor e, dentro dos níveis de serviço definidos;

Receber e pagar numerário e valores em moeda nacional e estrangeira, de acordo com o regulamento interno e instrumentos legais em vigor;

Responder de forma ágil e eficaz as solicitações dos Clientes;

Garantir o cumprimento das regras de sigilo bancário e branqueamento de capitais de acordo com o regulamento interno e instrumentos legais em vigor;

Vender produtos do Banco e da Seguradora (cross selling), através do aproveitamento e maximização das oportunidades de atendimento no Balcão;

Identificar as necessidades dos Clientes, e oportunidades de negócio para o Banco e Seguradora.

Candidaturas

Contudo, para Candidaturas clique no link https://lnkd.in/dTexMK76.

Candidaturas abertas até o dia 11/05/2026.

No entanto, somente os Candidatos pré-seleccionados serão contactados.

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Vagas de Facilitadores de Desenvolvimento (03) Vagas

O(A) Facilitadores de Desenvolvimento gerenciará e nutrirá relacionamentos com beneficiários e outras partes interessadas importantes dentro das comunidades-alvo do AP; co-facilitará o sensoriamento do sistema liderado pela comunidade (mapeamento do sistema); e co-criará e entregará soluções que criem resiliência. Ao alinhar estrategicamente os esforços de troca de valor com a missão da FH, o facilitador desempenha um papel crucial no aprimoramento do impacto e da sustentabilidade das iniciativas da FH.

Principal responsabilidades

Envolvimento da Comunidade

  • Facilitar conversas significativas com beneficiários para entender as suas necessidades, desafios e aspirações.
  • Facilitar e equipar os beneficiários para orientar a direção do programa.
  • Mobilizar beneficiários, incentivando a participação ativa e a propriedade de iniciativas que melhorem seu bem-estar, desenvolvimento e transformação do sistema.
  • Organizar e alinhar os esforços da comunidade, garantindo que várias partes interessadas trabalhem harmoniosamente para atingir objectivos compartilhados e maximizar o impacto.
  • Apoiar e nutrir líderes comunitários emergentes, capacitando-os a assumir a responsabilidade pelas iniciativas locais e impulsionar a transformação do sistema.

Experiência

Ter no mínimo 3 a 5 anos de experiência em função de facilitação comunitária e engajamento de partes interessadas, ou desenvolvimento comunitário ou gestão de relacionamento, de preferência em uma ONG ou contexto de desenvolvimento.

Conhecimento em Agronegócios, Agropecuária, Economia Agrária ou áreas afins.

Qualificações

Licenciatura em Comunicação, Serviço Social ou Desenvolvimento Comunitário ou áreas afins;

Proficiência em Português e Inglês falado e escrito.

Conhecimento de línguas locais da província de Sofala constitui uma vantagem.

Processo de candidaturas

Os candidatos interessados devem enviar a sua candidatura Curriculum Vitae, Carta de motivação e Certificados Académicos para o e-mail: mozambique-recruitment@fh.org indicando no assunto: “Candidatura – Facilitador(a)de Desenvolvimento – Nhamatanda” ou “Candidatura – Facilitador(a) de Desenvolvimento – Dondo” ou “Candidatura – Facilitador(a) de Desenvolvimento – Gorongosa”

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 17 de Maio de 2026

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VAGAS PARA PROMOTORES DE SEGUROS

PROMOTORES DE SEGUROS

Junte-se a uma equipa vencedora e construa o seu futuro connosco, estamos a contratar promotores de seguros

REQUISITOS

  • Idade compreendida entre os 21 a 35 anos;
  • Ensino secundário completo;
  • Mínimo de 1 ano de experiência na área de vendas;
  • Boa capacidade de comunicação e negociação;
  • Forte orientação para o cumprimento de objetivos.

CRITÉRIOS DE SELEÇÃO

  • Avaliação documental;
  • Entrevista presencial;
  • Formação técnica.

Serão selecionados os candidatos com melhor desempenho em todas as fases do processo de seleção.

A SUA AMBIÇÃO PODE IR MAIS LONGE.

Na Blitz, o teu talento faz a diferença!

ENVIE O SEU CV PARA: blitzgroup01@gmail.com

CANDIDATURAS ABERTAS ATÉ:

31/05/2026

(+258) 84 255 1432

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Leia mais https://vagaempregomz.com/vagas-para-oficial-de-saude-e-nutricao/

Vagas para Oficial de Saúde e Nutrição

ANÚNCIO DE VAGA

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada:

2 x Oficiais de Saúde e Nutrição  (Matutuine e Manhiça)

O/a Oficial Saúde e Nutrição Escolar orientará a implementação e monitorização das actividades de saúde e nutrição no âmbito do programa Nutrir para Aprender ao nível dos distritos de Manhiça e Magude e Matutuine e Moamba e seus respectivos postos administrativos. O titular do cargo, garantirá a integração das intervenções de saúde e nutrição para melhorar a atenção, assiduidade e bem-estar geral dos alunos, contribuindo para os resultados de literacia nas escolas de implementação dos distritos acima mencionados.

  • Apenas os candidatos de nacionalidade moçambicana considerados para as fases subsequentes do processo de recrutamento e selecção.

Qualificações

  • Licenciatura em Nutrição, Saúde Pública ou área afim e pelo menos 3 anos de experiência profissional relevante de trabalho no campo com comunidades rurais.

Experiência e Habilidades

Essencial 

  • Mínimo de três anos de experiência profissional em função técnica de campo.
  • Forte compromisso com o combate à fraude e à má gestão.
  • Carta de condução de motos e habilidade de condução de motos.
  • Boas competências interpessoais e de comunicação, incluindo capacidade de influenciar, negociar e orientar .
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis em caso de emergências graves
  • Capacidade de falar a língua local e interagir directamente com o grupo-alvo será uma vantagem.

Desejável

Além do que está escrito neste JD, precisa garantir que padrões de qualidade adicionais sejam aplicados para dar suporte à implementação de alta qualidade de acordo com sua capacidade, competências e conhecimento (experiência e acadêmico), agindo como um embaixador da excelência do programa em todos os aspectos do trabalho dentro da Save the Children

COMO CANDIDATAR-SE:

Contudo, Os (As) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter o  CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 17 de Maio de 2026.  Através do seguinte link:2 x Oficiais de Saúde e Nutrição Escolar (Matutuine e Manhiça) – SCI Career Site Careers

“Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

 NB: No entanto somente os candidatos seleccionados serão contactados.  

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Vaga para vendedor digital

Portador Diário é uma empresa de logística e transporte com presença em Moçambique, África do Sul e Lisboa, está contratar um vendedor digital.

FUNÇÕES

Converter contactos online em clientes e garantir relacionamentocontínuo para gerar vendas recorrentes.

Prospecção onlineAtendimento e resposta rapida

Qualificação de clientes (lead)Apresentação da solução

Negociação e fechFollow-up (acompanhamento)

Coordenação com operações

Gestão de carteira digitalReporte diário

Registo e controlo

Follow-up

Apoio ao marketing digital

PERFIL

Nivel médio ou equivalente

Experiência em vendas online

Fluente em Português, e bons conhecimentos de Inglês é uma vantagem

Domínio de Tecnologias

Rápido a responder (tempo de resposta curto)

Persuasivo na comunicação escrita e verbal

Focado em conversão (não apenas atendimento)

Organizado com contactos e follow-ups

Persistente (faz acompanhamento até fechar)

Comunicação digital:

Escrever mensagens claras e comerciais no WhatsApp

Saber adaptar tom (formal com empresas, simples comparticulares)

Vendas

PERFIL COMPORTAMENTAL

Insistente e inteligente

Follow-up

Acompanha ate decisão

Cada conversa é uma venda potencial

COMO CANDIDATAR-SE:

Envia o teu CV para: recrutamento@portadordiario.co.mz

Candidaturas até 21/05/2026

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Vaga para assistente Admnistractivo

A BAY RACHIDE, empresa vocacionada na área de transportes e logística com sede no Bairro de Nomba, Cidade de Lichinga, dessa forma pretende recrutar para o seu Quadro do pessoal para desempenhar as funções na Cidade de Lichinga e na Vila Municipal de Mandimba as seguintes áreas: Assistente Admnistractivo

Requisitos:

a) Cópia autenticada do BI;

b) Declaração de NUIT;

c) Atestado Médico;

d) Cópia autenticada do Certificado de habilitações literárias;

e) Cópia autenticada da Carta de Condução (Vaga de Motorista);

f) Curriculo Vitae

Habilidaes:

Experiencia como assistente Admnistractivo é uma vantagem

Informática básica ou avançada;

Ser fácil de comunicação;

Trabalho em equipa;

Facilidade de aprender e executar novas tarefas;

Capacidade de trabalho sob pressão;

Domínio de línguas locais, portuguesa e inglesa é uma vantagem;

Domínio das TIC.

COMO CANDIDATAR-SE:

Contudo, os documentos devem ser entregues em formato digital no email:saviana.tissa@gmail.com; e os documentos em formato físico deverão ser entregues no acto da entrevista.

Além disso, ainda se informa que os candidatos apurados serão submetidos a avaliações e testes práticos.

No entanto o presente anúncio de concurso tem a duração de 30 dias, contados a data da sua publicação.

Lichinga, aos 23 de Abril de 2026

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